省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作聯(lián)席會(huì)議各成員單位，各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局：

　　根據(jù)《福建省人民政府關(guān)于印發(fā)〈福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法〉的通知》（閩政〔2022〕23號(hào)）規(guī)定，福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作聯(lián)席會(huì)議辦公室在總結(jié)前七屆評(píng)審工作經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，組織對(duì)原《福建省省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員管理辦法》（閩質(zhì)獎(jiǎng)辦〔2009〕1號(hào)）進(jìn)行修訂，并在征求各有關(guān)單位意見及向社會(huì)公開征求意見后作了進(jìn)一步完善。現(xiàn)將修訂后的《福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員管理辦法》印發(fā)給你們，自印發(fā)之日起施行。

福建省質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作聯(lián)席會(huì)議辦公室

福建省市場(chǎng)監(jiān)督管理局（代章）

2022年12月19日

　　（此件主動(dòng)公開）

福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員管理辦法

　　一、總 則

　　第一條 為加強(qiáng)對(duì)福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員的管理，確保評(píng)審工作科學(xué)、公開、公平、公正，根據(jù)《福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法》，制訂本辦法。

　　第二條 本辦法適用于福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審委員會(huì)辦公室（以下簡(jiǎn)稱省質(zhì)評(píng)辦）對(duì)評(píng)審員的管理工作。

　　第三條 本辦法所稱的評(píng)審員是指依據(jù)《福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法》,通過省質(zhì)評(píng)辦考核認(rèn)定和聘用，對(duì)申報(bào)組織進(jìn)行材料評(píng)審、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審和高層答辯的人員。

　　二、資格條件

　　第四條 評(píng)審員應(yīng)符合下列基本條件：

　　（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策，熟悉國(guó)家質(zhì)量及相關(guān)的法律法規(guī)；

　　（二）有較強(qiáng)的事業(yè)心和社會(huì)責(zé)任感，良好的職業(yè)操守，無違法違紀(jì)等不良記錄，遵守評(píng)審員行為規(guī)范；

　　（三）具有大學(xué)本科及以上文化程度和5年以上從事質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷，具有中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱，身體健康，年齡原則上不超過65周歲；

　　（四）系統(tǒng)掌握質(zhì)量管理的理論、知識(shí)和方法，熟悉經(jīng)濟(jì)管理的理論與知識(shí)，有較豐富的企業(yè)管理和質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

　　（五）掌握《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》和《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南》標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)審方法與技巧，具有較全面的綜合分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、獨(dú)立判斷和溝通能力。

　　第五條 評(píng)審組組長(zhǎng)由省質(zhì)評(píng)辦在評(píng)審員人選中依據(jù)下列條件確定：

　　（一）具有豐富的企業(yè)管理和質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

　　（二）具備高級(jí)審核員資格或參加過兩次以上省級(jí)政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審；

　　（三）具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行能力、組織和協(xié)調(diào)能力；

　　（四）能組織指導(dǎo)評(píng)審員進(jìn)行評(píng)審活動(dòng)，預(yù)防和解決評(píng)審活動(dòng)中出現(xiàn)的有關(guān)問題；

　　（五）能領(lǐng)導(dǎo)評(píng)審組編制和完成評(píng)審報(bào)告。

　　第六條 評(píng)審員應(yīng)學(xué)習(xí)掌握福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)相關(guān)規(guī)范性文件和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，不斷提高評(píng)審技能，確保評(píng)審工作質(zhì)量。

　　三、考核選聘

　　第七條 符合評(píng)審員基本條件的，填寫《福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員推薦表》，經(jīng)所在地設(shè)區(qū)市市場(chǎng)監(jiān)管（省直單位的，經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門）簽署推薦意見后，報(bào)省質(zhì)評(píng)辦。省質(zhì)評(píng)辦負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核。

　　第八條 省質(zhì)評(píng)辦負(fù)責(zé)組織對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行培訓(xùn)。參加培訓(xùn)的人員在完成規(guī)定的學(xué)習(xí)課程后，由省質(zhì)評(píng)辦組織考核。

　　第九條 經(jīng)考核合格的人員，由省質(zhì)評(píng)辦頒發(fā)《福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員資格證書》，納入福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審專家?guī)欤C書有效期為3年。

　　《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》及《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的主要起草人，從事質(zhì)量、企業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理的教授級(jí)專家、學(xué)者、院士，已被聘為省級(jí)政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員且參加過政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審的，可直接聘為福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員。具有國(guó)家注冊(cè)質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系高級(jí)審核員、國(guó)家注冊(cè)質(zhì)量工程師資格的，有企業(yè)高層管理經(jīng)歷的，可優(yōu)先聘為福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員。

　　第十條 省質(zhì)評(píng)辦對(duì)評(píng)審專家?guī)鞂?shí)行動(dòng)態(tài)管理，吸納新的符合條件的評(píng)審員，淘汰不再符合條件的評(píng)審員。

　　第十一條 根據(jù)需要，受聘評(píng)審員應(yīng)參加省質(zhì)評(píng)辦組織的相關(guān)培訓(xùn)與考核。

　　第十二條 評(píng)審員須在證書有效期滿前向省質(zhì)評(píng)辦遞交換證申請(qǐng)表。省質(zhì)評(píng)辦根據(jù)評(píng)審員證書有效期內(nèi)的經(jīng)歷表現(xiàn)情況，決定是否續(xù)發(fā)證書。

　　四、調(diào)配使用

　　第十三條 省質(zhì)評(píng)辦負(fù)責(zé)評(píng)審員的統(tǒng)一調(diào)配使用。各市、縣（市、區(qū)）政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審如需評(píng)審員，可向省質(zhì)評(píng)辦提出申請(qǐng)，由省質(zhì)評(píng)辦予以推薦。

　　第十四條　省政府質(zhì)量獎(jiǎng)各階段評(píng)審所需的評(píng)審員，由省質(zhì)評(píng)辦從評(píng)審員專家?guī)煜嚓P(guān)專業(yè)的專家中抽選，并根據(jù)受評(píng)組織的行業(yè)分類及評(píng)審員專業(yè)情況，進(jìn)行分組并確定評(píng)審組長(zhǎng)。

　　第十五條　評(píng)審員在聘用期內(nèi)應(yīng)積極參加各級(jí)政府質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)組織的現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審工作。

　　根據(jù)評(píng)審工作需要，省質(zhì)評(píng)辦可邀請(qǐng)省外評(píng)審員參與福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作。

　　第十六條 評(píng)審員參與福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審費(fèi)用由省質(zhì)評(píng)辦按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一支付。

　　五、行為規(guī)范

　　第十七條 堅(jiān)持科學(xué)、公開、公平、公正的工作原則，保證評(píng)審工作的科學(xué)性、公正性和權(quán)威性。

　　第十八條 遵循評(píng)獎(jiǎng)的宗旨、目標(biāo)和管理要求，防止出現(xiàn)有損于政府質(zhì)量獎(jiǎng)聲譽(yù)的利益沖突或糾紛，維護(hù)申報(bào)組織的合法權(quán)益。

　　第十九條 公正廉潔、忠于職守，不接受參評(píng)組織任何形式的錢物饋贈(zèng)、吃請(qǐng)等影響評(píng)審公正性的行為。

　　第二十條 評(píng)審員或其直系親屬有下列情形之一的，評(píng)審員應(yīng)當(dāng)回避：

　　（一）正在參評(píng)組織任職的；

　　（二）離開參評(píng)組織不滿兩年的；

　　（三）參評(píng)組織的上一級(jí)集團(tuán)公司、控股公司的高管人員；

　　（四）與參評(píng)組織存在經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的；

　　（五）近兩年內(nèi)為參評(píng)組織提供與質(zhì)量有關(guān)的咨詢、培訓(xùn)的；

　　（六）其他與參評(píng)組織存在利益關(guān)系的。

　　第二十一條 評(píng)審員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守秘密，將受評(píng)審組織的所有信息和經(jīng)營(yíng)行為都視為商業(yè)機(jī)密并采取以下保密措施：

　　（一）除省質(zhì)評(píng)辦、評(píng)審小組成員外，不與任何人討論受評(píng)審組織的信息，包括申請(qǐng)材料所含信息以及現(xiàn)場(chǎng)查看的所有信息。

　　（二）不備份受評(píng)審組織的申報(bào)材料等相關(guān)信息，評(píng)審結(jié)束后不保存受評(píng)審組織的相關(guān)評(píng)審材料。

　　（三）不得私自帶走涉及參評(píng)組織的材料。

　　（四）除了評(píng)審小組會(huì)議外，不通過網(wǎng)絡(luò)、電訊、信件等方式進(jìn)行關(guān)于受評(píng)審組織的討論。

　　（五）除受評(píng)審組織公開發(fā)布的信息外，不私自更改和使用受評(píng)審組織的任何信息。

　　（六）未經(jīng)授權(quán)，不擅自給予受評(píng)審組織關(guān)于分值和總體表現(xiàn)情況的反饋。

　　第二十二條 評(píng)審員僅限以“福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員”身份從事評(píng)審活動(dòng)，不得透露與評(píng)審工作無關(guān)的其他個(gè)人信息，也不得借評(píng)審員身份開展有損政府質(zhì)量獎(jiǎng)聲譽(yù)的活動(dòng)。

　　六、監(jiān)督管理

　　第二十三條 省質(zhì)評(píng)辦負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審員的監(jiān)督管理，接受組織、個(gè)人的舉報(bào)和投訴。

　　第二十四條 有下列情形之一的，省質(zhì)評(píng)辦取消其評(píng)審員資格：

　　（一）連續(xù)兩年或連續(xù)三次無正當(dāng)理由不參加評(píng)審的；

　　（二）違反評(píng)審員行為規(guī)范的；

　　（三）違紀(jì)違法行為的。

　　第二十五條 對(duì)于濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等違紀(jì)違法行為的，取消其評(píng)審員資格，提請(qǐng)主管部門或所在單位給予紀(jì)律處分。

　　七、附 則

　　第二十六條 本辦法由福建省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作聯(lián)席會(huì)議辦公室負(fù)責(zé)解釋。本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施，原《福建省省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員管理辦法》（閩質(zhì)獎(jiǎng)辦〔2009〕1號(hào)）同時(shí)廢止。