根據省局黨組巡察工作統一部署,2025年7月17日至8月11日,省局黨組第五輪巡察組對中共福建省工業產品生產許可證審查技術中心支部委員會開展了巡察,并于2025年9月29日反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡視巡察工作有關要求,現將巡察整改進展情況予以公布。
一、黨支部委員會及主要負責人落實巡察整改主體責任情況
中心黨支部委員會堅持把巡察整改工作作為重要政治任務抓好抓實。一是堅持明責擔責,高站位扛牢整改責任。巡察反饋會后立即召開支委會研究整改工作分工,成立巡察整改工作領導小組。制定整改方案,逐條制定整改措施,明確牽頭領導、責任部門、整改時限。二是堅持對標對表,高標準抓實整改任務。領導班子成員按照分工認領問題,形成一級抓一級、層層抓落實的責任鏈條。巡察整改工作領導小組加強與駐局紀檢監察組、省局直屬機關紀委、省局黨組巡察辦的溝通交流,主動接受監督指導,確保整改工作推進有力。三是堅持治標治本,高質量提升整改成效。針對發現的服務社會經濟發展思考不足等部門共性問題,組織研討、群策群力,形成切實可行的工作舉措;針對業務、人事等方面的制度漏洞,修訂完善相關制度6項和程序文件5項,確保各項工作有章可循、規范有序。
黨支部書記嚴格履行巡察整改第一責任人責任,研究部署、協調推動巡察整改工作。一是加強研究部署。擔任巡察整改工作領導小組組長,先后4次主持召開支委會,深入剖析、研究部署巡察整改工作,督促領導班子、責任部門扛牢扛穩政治責任。二是推動問題整改。主動認領24個具體問題整改任務(占比66.7%),親自審核把關整改方案,帶頭研究整改措施,明確整改方向和重點,持續督促抓好落實。三是強化跟蹤問效。定期聽取整改工作進展情況匯報,及時督促提醒整改進度落后或整改不力的部門和責任人,確保整改工作按計劃有序推進。
二、集中整改期內巡察整改進展情況
(一)貫徹落實黨的理論路線方針政策和黨中央重大決策部署及省委、局黨組工作要求方面
1.健全完善“第一議題”制度,印發《支部委員會議事規則》,制定《2025年黨支部理論學習計劃》,將學習上級重要精神納入計劃,組織學習貫徹習近平總書記關于市場監管工作的系列重要指示批示精神等內容。
2.專題研究部署統戰工作,提出貫徹落實意見;將統戰理論方針政策納入2025年中心黨支部理論學習計劃,并組織集中學習;邀請民主黨派成員列席半年政治生態(黨風廉政建設形勢)和意識形態工作分析會。
3.加強支部理論學習,平衡支部集中學習與業務工作,9月份以來,在職黨員集中學習平均參與率92%,向無法參加集中學習的黨員發放學習資料等方式落實靈活補學。
4.健全事業發展謀劃機制,召開工作推進會、月例會,研究事業發展;強化與省局相關處室的溝通協作,中心領導帶隊深入基層單位了解行政許可技術評審等工作;制定中心“十五五”工作規劃框架。
5.加強企業調研,10月份以來,中心領導深入9家企業調研,為更好助推產業轉型升級、服務經濟社會發展提供參考;系統梳理明確中心職責定位,形成具體工作舉措,納入中心“十五五”工作規劃框架;梳理工許產業政策情況、檢驗檢測機構資質認定制度規定等情況,對企業開展精準指導;服務產業發展,赴87家企業開展工許獲證企業省級抽查檢查、食品生產企業體系檢查和飛行檢查,提出700余條整改建議,推薦專業技術人員申報科技特派員。
6.加強科研管理,印發《科技計劃項目管理暫行辦法》,進一步明確科研工作要求,對各部門科技項目進度開展年度績效考核,重新評估原有13個科技項目;制定《科技項目研究計劃與時間安排表》,加強對未驗收項目的進度管理。
7.健全審查工作機制,發布實施化肥產品生產許可“先核后證”程序技術審查配套工作表單,建立標準動態跟蹤機制,目前工許所有產品類別的執行標準均為現行有效標準。
8.健全工作程序,要求機動車檢驗機構資質認定評審組組長嚴格開展評審,自查161份機動車檢驗機構資質認定評審材料,及時糾正問題。
9.加強評審后續跟蹤,巡察整改以來,檢驗檢測機構資質認定平均整改時效17個工作日,較準則規定時效提前43%;機動車檢驗機構資質認定平均整改時效18個工作日,較準則規定時效提前40%。
10.加強線索挖掘力度,建立常態化輿情監測機制,指定專人監測、篩選缺陷產品相關輿情,按月收集消費者投訴信息,開展篩查分析工作。依據上級部署要求,對相關職能進行調整,理順工作職責。
11.組織人員學習缺陷消費品召回制度規定,9月份以來,向24家疑似缺陷產品生產企業發送技術分析通知書,對可能存在足以造成嚴重后果或者影響范圍較大的缺陷的4家企業開展缺陷調查。
12.強化安全監管能力支撐,制定《協助省局開展食品生產企業體系檢查、飛行檢查工作程序(試行)》,組織人員學習程序文件,進一步規范檢查計劃、檢查技術專家組織、現場檢查等環節。
13.現行其他食品(肽類)審批權限已下放至市級,已配合上級部門制定未列入《食品生產許可分類目錄》和無審查細則的食品品種審查方案。
14.修訂《特種設備檢驗員考試管理制度》,明確工作流程,組織相關人員學習制度規定和上級精神。
15.加強特種設備檢驗人員考試組織保障,對特種設備檢驗員考試工作人員進行培訓,組建考試工作小組,設立1個專職崗位并配備4名輔助人員。
16.優化內設部門職能設置,進一步理順職責分工,對內設部門名稱及部門職責進行調整,為中心高效運轉注入新動力。
17.加強人力資源調配,印發《人力資源動態調配機制》,平衡各部門工作量和人員配置,已對相關業務部門人員進行調整,并在職能部門安排人員作為業務部門的機動人員。
18.強化消防安全管理,排查現有消防設施,更換故障的應急照明燈;開展消防安全專項培訓與實戰演練,組織觀看火災警示片;落實消防設施常態化管理機制,每月開展一次消防設施檢查。
(二)群眾身邊腐敗問題和不正之風以及群眾反映強烈的問題整治方面
19.健全全面從嚴治黨主體責任體系,印發《全面從嚴治黨主體責任清單》,明確黨支部書記、支委委員及非中共黨員中心領導職能責任;召開工作推進會、半年政治生態(黨風廉政建設形勢)分析會,傳達典型案例和廉政要求;通過月例會、節前廉政提醒談話,層層傳導壓力。
20.嚴格落實意識形態工作責任制,召開半年意識形態工作分析會;強化中心微信公眾號等宣傳陣地管理,對外發布36篇信息均落實“三審三校”制度,開展網絡意識形態自查,加強績效考核;線上線下協同發力,積極宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想。
21.加強廉政風險防控,印發《審查(評審)廉政工作制度》,明確實行中心專業技術人員參與現場監督,加強與省局相關處室、評審組、屬地監管部門溝通聯動,觀察員出席率逐步提高。
22.規范干部選任工作,制定《干部選任工作程序》,明確干部選任的各個環節與標準;組織開展干部選任理論業務學習,梳理2024年新提任中層干部任前廉政談話情況。
23.安排財務人員參加內外部財務培訓,提升專業知識儲備;加強與省局相關處室溝通,科學編制2026年預算收入。
24.強化預算管理,細化編制2025年起所有項目支出預算明細表并按要求報送。
25.加強財務管理,修訂《專家勞務費管理辦法》,細化明確審查勞務費標準,復核近五年專家評審勞務費報銷材料,全額追回多付的專家評審費。
26.提升財務人員業務能力,嚴格按照省局細化下達的用途和范圍使用專項經費。
27.健全議事決策機制,修訂《支部委員會議事規則》,明確“三重一大”決策等制度剛性要求;對近五年90項政府采購項目開展“回頭看”,及時查糾問題。
(三)基層黨組織領導班子和干部隊伍建設方面
28.進一步厘清單位職責職能,中心新取得省級檢驗檢測機構資質認定評審員資格10名,吸納16名外部評審員進入評審專家庫,不斷壯大評審員隊伍;領導班子成員在巡察整改專題組織生活會上認真對照檢查,積極開展走訪調研,增強改革創新意識與責任擔當。
29.深化調查研究,統籌制定中心領導班子調研方案,健全調研成果轉化機制,持續提升調研質效。
30.強化人才培養提升,鼓勵在職人員參加學歷深造,為專業技術人員提供職稱晉升規劃指導,制定2025年度交流輪崗方案,11月份以來交流輪崗4人。
31.加強內部評審員隊伍建設,已有10人新取得省級檢驗檢測機構資質認定評審員資格,并有序參與現場評審,分步驟推動更多人員系統學習評審知識、參與現場評審或現場觀摩;梳理符合特種設備檢驗檢測機構核準鑒定評審員條件的人員,將其納入評審人員庫。
32.健全干部激勵機制,印發《關于激勵干部擔當作為的細化措施》,健全考核結果運用機制,將考核結果與干部任職試用期滿考核、教育培訓等工作直接掛鉤,落實對后進員工進行分級談話提醒。
33.加強編外人員管理,制定《編外人員招聘工作程序》,明確招聘各環節注意事項及政策依據,組織人事工作人員開展系統學習。
34.制定《干部人事檔案管理工作程序》,落實人事檔案管理規定,使用人事檔案專項軟件提升工作效率,推進干部人事檔案電子化采集工作。
35.一名受到誡勉談話的黨員已在巡察整改專題組織生活會上作說明并開展自我批評;組織黨務人員梳理組織生活會工作程序,夯實工作基礎。
36.嚴肅黨內政治生活,扎實做好巡察整改專題組織生活會會前準備各項工作,提前審核黨員會上發言材料和相互批評意見;支部書記和支委帶頭開展批評,批評意見一針見血,達到了紅臉出汗的效果;抓好會后整改落實,明確整改措施和整改時限。
三、持續整改的工作打算
一是持續深化巡察整改。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,鞏固巡察整改成果,對已整改完成的問題,持續開展“回頭看”,防止問題反彈回潮,確保整改成效經得起實踐和時間的檢驗;對基本完成并轉入長期整改的問題,持續跟蹤推進,確保問題得到徹底解決。二是持續完善制度機制。進一步完善中心內部管理、廉政防控等制度體系,繼續查缺補漏、鞏固提升,嚴格制度執行與監督,形成用制度管人、管事、管權的長效機制,防止類似問題再次發生。三是強化隊伍建設賦能。持續加強干部隊伍建設,落實激勵干部擔當作為的措施,建立健全干部培養、鍛煉、使用機制。常態化開展業務培訓和廉政警示教育,重點提升專業技術人員能力和廉潔自律意識。優化干部考核評價體系,將整改落實成效、工作實績與評優評先等激勵掛鉤,為中心高質量發展提供堅實人才保障。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系電話:0591-88076719;通信地址:福州市晉安區六一北路15號2#樓306室(福建省工業產品生產許可證審查技術中心收);電子郵箱:fjscxk@163.com。
中共福建省工業產品生產許可證審查技術中心支部委員會
2026年1月14日
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